MoTo Mobbing i arbeidslivet
Kurs ID: 503165
Oppstart
mandag 2. oktober 2023
Slutter
onsdag 4. oktober 2023
Tidsrom
Kl.11:00 - 13:00Påmeldingsfrist
fredag 25. august 2023
Timeantall
Totalt: 20
Timer med foreleser: 20
Undervisningsform
KlasseromInformasjon
Ikke la noen stå alene!
Denne modulen tar for seg psykososialt arbeidsmiljø og mobbing i arbeidslivet.
Mobbing på arbeidsplassen foregår hyppigere der det alminnelige konfliktnivået er høyt, og gjerne der arbeidsplassen er preget av stress, dårlig ledelse og generelt dårlig arbeidsmijlø.
For å kunne iverksette tiltak mot mobbing må man forstå årsakene til mobbing.
Medlemmer og tillitsvalgte
Ingen spesielle forkunnskaper.
Grunnleggende verdier i arbeidsmiljøloven
Det helhetlige psykososiale arbeidsmiljøet
Organisatorisk og psykososialt arbeidsmiljø
Åpenhet og bedriftskultur
Kommunikasjon
Mobbing og konflikter
Former for mobbing
Tiltak for å forebygge og håndtere
Ansvar og handlingsmuligheter
Etter endt kurs skal deltakeren:
ha fått en innføring i og forståelse av de ulike begrepene knyttet til mobbing i arbeidslivet
ha gjennomgått, drøftet og reflektert over gjeldende regelverk
ha en grunnleggende forståelse av de ulike aktørene, deres rolle og hva dette innebærer av ansvar og myndighet
Et ufravikelig prinsipp i AOFs pedagogiske valg er at læringsarbeidet legges opp ut fra den enkelte kursdeltakers forutsetninger, og at deltakerne aktivt tar del i gjennomføringen.
Overføringsverdien fra kurs til virkelighet økes gjennom en utstrakt bruk av refleksjon. Som metode for å øke deltakerens faktiske handlingskompetanse, legges det stor vekt på bruk av loggbok, hvor deltakeren bearbeider stoffet kontinuerlig, og setter det inn i egen virkelighet.
Det settes fokus på å utvikle et godt læringsmiljø, som gir rom både for faglige og personlige refleksjoner. Utgangspunktet for modulen bør være å avklare deltakernes eget ståsted og erfaringer rundt problematikken. Fakta, omfang og begrepsbruk gjennomgås tidlig. Begrepet mobbing, omfang, konsekvenser, roller og forebyggende tiltak skal gjennomdrøftes - gjerne med konkrete eksempler fra egen arbeidsplass. Deltakerne skal også gis mulighet for å utforme eksempler på forebyggende tiltak.
Ingen eksamen
AOF vil videresende søknaden til forbundet ditt.
Dersom søknaden innvilges (oftest en måned før oppstart), får du bekreftelse på at du har plass på kurset. Forbundet dekker kursavgift, reise- og oppholdsutgifter og eventuell tapt arbeidsfortjeneste etter AOFs satser.*
Når du har fått bekreftet plass, søk fri hos arbeidsgiveren din.
*Er du medlem av Fagforbundet må du søke din lokale fagforening om å få utgiftene dekket, for så å sende bekreftelse til AOF.